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· 企业关于新生代员工管理问题与对策研究 摘要 :如今的新生代普遍呈现价值观多元化、自我意识强烈、重视自我发展、心理缺乏弹性等特点,这就暴露了企业在管理新生代时存在的一些问题,如传统理念不能有效进行管理;传统管理不能帮助企业建立自己的团队;传统...
· SR银行玉山支行绩效管理研究 目 录 第1章 绪论 1 1.1研究背景及意义 1 1.1.1研究背景 1 1.1.2 研究意义 1 1.2研究方法 2 1.3研究思路 3 第2章 绩效管理相关理论概述 5 2.1绩效管理的概念 5 2.2绩效管理的作用 5 2.2.1对管理层 5 2.2.2对员工 5 2.3绩效管理的...
· 关于对基层政府如何打造高效团队的思考 摘 要: 关于团队的探索已成为组织行为学的重要研究方向,组织目标的实现、组织任务的完成,都依赖于拥有一个高效的团队。本文在总结高效团队的特征基础上,对影响团队有效性的因素进行分析,浅谈如何打造一支高效的基...
· 建材行业不同领导风格与销售绩效的关系研究 摘要:关于领导风格、定义、理论的研究早已取得的丰富成果,关于领导的研究主要集中在领导者特质、领导者个人魅力的影响的研究,领导风格对员工的销售业绩重要的影响也引起了越来越多的关注,基于此,本文研究三明...
· 北京万邦基业基层员工培训体系存在的问题调研分析 摘 要 随着时代的飞速前进,我国房地产中介事业也在不断的迅猛发展,更新迭代的速度非比寻常。行业竞争巨大,但探起根本还是人才的竞争中体现的最为明显。但继国际金融危机和近年来国家的宏观调控以及人们对...
· 企业招聘过程中的误区及规避 目 录 摘 要 2 1.绪 论 5 1.1研究背景 5 1.2论文研究的目的和意义 5 1.2.1研究目的 5 1.2.2研究意义 6 2.人力资源管理及其招聘的理论基础 7 2.1人力资源管理及其招聘的内涵构成及功能 7 2.1.1人力资源管理及其招聘的内涵和构成 7...
10700字
2018-10-24
80元
· 公务员绩效评估研究综述...
· 浅析酒店员工培训管理体系-A酒店为例 中文摘要 随着国民经济的不断提高,国内酒店行业不断发展,酒店的数量、规模也不断的扩大,酒店的硬件和软件设施设备不断完善,在提高标准的硬件设备的同时,更强调人对人的直接服务。很多酒店由于员工的素质不高,酒店...
· 上海世纪皇冠假日酒店员工培训现状及对策研究 目 录 摘要 1 1 引言 4 1.1 本文的选题背景 4 1.2 本文研究的重大意义 5 1.3 本文研究的主要内容及结构 6 2 酒店员工培训的概述 7 2.1 酒店员工培训的含义 7 2.2 酒店员工培训的重要性 8 2.2.1 有利于提升员工专...
· 西安科蓝食品公司员工绩效考核问题及优化对策研究 目 录 1 绪论 1 1.1 研究背景及意义 1 1.2 国内外研究现状 1 1.2.1 国外研究现状 1 1.2.2 国内研究现状 2 1.3 研究内容 3 1.4 研究方法 3 2 西安科蓝公司员工绩效考核的现状 5 2.1 科蓝公司绩效考核的实施历...