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| M公司员工激励机制实施存在的问题及原因分析 内容摘要: 当今时代，市场经济高速发展，人口红利逐渐消失， 人力资源作为企业的第一资源对企业的健康发展起着举足轻重的作用， 企业的激励体制如何直接影响着员工的工作积极性和人力资源的绩效， 从而影响企业的效益与发展。 本文首先对目前玩具企业员工激励机制课题的文献研究进行综合论述， 了解员工激励机制现状及影响，指出了问题研究的必要性，然后以M公司为案例， 通过文献法和问卷法，找出M公司员工激励机制的不足并进行深入分析， 提出相应的解决对策和建议。 关键词：M公司、玩具企业、员工激励机制 |
