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| 新生代员工管理的问题与对策 目 录 摘要 I ABSTRACT II 目次 1 绪论 5 1.1 选题背景 5 1.2 研究目的 5 1.3 研究意义 5 1.4 研究方法 6 1.5 研究内容 6 2 新生代员工的含义与特点 6 2.1 新生代员工内涵 6 2.2 新生代员工的特点 6 3 企业在新生代员工管理中存在的问题 7 3.1 传统理念已不能有效的管理员工 7 3.2 传统管理模式已不能凝聚新生代员工 8 3.3 传统薪酬制度已不能激励员工的积极性 8 3.4 传统的企业氛围已不能有效的聚敛人才 9 4 新生代员工的管理对策 9 4.1 引导新生代建立正确的价值观 9 4.2 提高员工的团队合作精神 10 4.3 完善激励性薪酬体系 10 4.4 重视企业文化的建立与发展 11 5 结语 12 参考文献 13 |
