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| 北京市婴幼儿游泳馆师资现况调查及原因分析 摘要：运用调查、观察、访谈等方法，以北京市10所婴幼儿游泳馆为研究对象，对婴幼儿游泳行业师资的现况进行调查，包括婴幼儿游泳教员的教育程度、教学经验、持证情况、培训状况、薪资待遇等内容。了解该地区婴幼儿游泳师资的开展现状，找出该地区婴幼儿游泳师资发展面临的问题，分析原因，并提出可行性的建议，旨在为全国婴幼儿游泳行业的师资发展提供参考。 关键词：婴幼儿游泳 婴幼儿游泳师资 现况调查 原因 策略 目 录 摘 要 2 一、引 言 6 （一）选题缘由 6 （二）文献综述 6 1、对婴幼儿游泳行业师资现状调查的研究 7 2、对婴幼儿游泳行业师资现状解决对策的研究 8 （三）概念界定 8 1、婴幼儿游泳 8 （四）研究设计 9 1、研究目标 9 2、研究内容 9 3、研究方法 9 二、北京市婴幼儿游泳馆师资现状 12 （一）教员教育程度偏低、教学经验偏少 12 （二）教员月薪及薪资满意度偏低 13 （三）教员工作态度消极 15 （四）教员缺乏正规从业资格证书 17 （五）教员培训机制跟不上 18 三、婴幼儿游泳馆师资问题的原因分析 20 （一）商家受利益驱使，降低招聘门槛，压缩培训 20 （二）游泳馆缺乏有效的绩效制度 20 （三）婴幼儿游泳行业相关政策缺失 20 四、对策讨论 22 （一）加强婴幼儿游泳行业培训力度 22 （二）国家出台从业标准，加强资质审查 22 （三）制定合理的绩效制度，提高薪资水平，促进教员积极性 22 结 语 24 致 谢 30 |
