人力资本对中国出口贸易结构的影响研究 摘要:近年来,随着经济的发展人力资本对于出口贸易结构的优化愈加重要。在此背景下,本文旨在通过实证分析研究人力资本是否对中国出口贸易结构有影响,以及中国出口贸易结构升级过程中存在的问题,并结合中国的具体情况提出相应的政策建议。基于我国1998-2016年的数据,本文利用回归模型分析了人力资本对我国出口贸易结构的影响,发现优化人力资本结构和改善人力资本投资水平可以促进中国出口贸易结构的升级,提升中国的出口竞争力。因而我国应该加大对人力资本的投资,提高劳动力的技能水平,使得我国出口贸易逐步向高技术人才的创新发展模式转变,以此促进出口贸易结构的升级。 关键词:人力资本;出口贸易;贸易结构 目录 1绪论 2 1.1 研究背景及意义 2 1.1.1 研究背景 2 1.1.2 研究意义 2 1.2 研究思路及研究方法 2 1.2.1 研究思路 2 1.2.2 研究方法 2 1.3 创新点 2 1.4 框架结构 2 2文献综述 2 2.1 人力资本相关理论综述 2 2.2 人力资本影响出口贸易的国外综述 2 2.3 人力资本影响出口贸易的国内综述 2 3人力资本与中国出口贸易结构 2 3.1 出口贸易规模的研究趋势 2 3.2 高等人力资本水平变化趋势 2 3.3 教育支出规模变化趋势 2 4人力资本对中国出口贸易结构的影响实证研究 2 4.1 模型构建 2 4.2 变量选择 2 4.3 数据来源 2 4.4 实证结果分析 2 5结论及政策建议 2 5.1结论 2 5.2政策建议 2 5.2.1 优化人力资本结构 2 5.2.2 改善人力资本投资水平 2 致谢 2 参考文献 2 |
人力资本对中国出口贸易结构的影响研究
更新时间:2019-09-02
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