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| 三方协调机制促进劳资和谐的对策
目 录
1 导 论 4
1.1 选题背景与意义 4
1.2 国内外文献综述 5
1.3 论文的结构及主要内容 6
1.4 论文的研究方法 6
1.4.1博弈论的研究方法 6
1.4.2文献研究法 6
1.4.3逻辑归纳法 6
2 临朐县劳资关系的现状 7
2.1劳资关系存在结构性矛盾 7
2.2工资集体协商，但工会职责履行不到位 7
2.3政府监管力度不足、保障力度不够 8
3 临朐县劳资关系问题及原因分析 9
3.1劳资供求错位导致结构性矛盾 9
3.2工会组织力量薄弱致使其职能虚化 10
3.3政府监管不力，管理缺位 10
4三方合作博弈理论基础 11
4.1 模型假设 11
4.2 模型意义 12
5三方协调机制促进劳资和谐的对策 12
5.1 建立健全三方协调机制 12
5.2 加强企业人才培养 13
5.3 打造服务型政府，发挥政府宏观调控作用 13
6结语 13
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